2025 / 2026
Direction : Véronique CHANUT
Masters en Gestion - Gestion
Master
1 an (à partir de septembre)
Formation continue
Site(s) web(s) : cfp.u-paris2.fr
Modalités d’enseignement : Formation continue
Durée des études : 1 an (à partir de septembre)
Diplôme délivré : Master
Secteurs d’activité : Fonction publique
Un programme au service de la professionnalisation de la gestion des ressources humaines dans le secteur public.
Ce diplôme vient enrichir l'offre de formation du Ciffop en proposant un programme spécifique consacré à la gestion des ressources humaines dans le secteur public. La formation se déroule dans les locaux de la Maison des Sciences de Gestion de l'Université Panthéon-Assas, située au 1 rue Guy de la Brosse, 75005 Paris.
Ce programme s'adresse à des étudiants en formation continue et à un public en formation initiale.
Former des professionnels de la gestion des ressources humaines appelés à prendre en charge des fonctions d'encadrement dans la sphère publique.
Dans cette perspective, le programme permet de :
Acquérir la maîtrise des techniques et des méthodes de la gestion des ressources humaines, en les adaptant au contexte particulier des organisations publiques ;
Préparer aux mutations du métier de gestionnaire des ressources humaines ;
Se former par et dans l'action grâce à la mise en œuvre d'un projet d'action dans le domaine de la gestion des ressources humaines.
Ce master est ouvert aux professionnels de la gestion des ressources humaines appelés à prendre en charge des fonctions d'encadrement dans la sphère publique et désireux de reprendre leurs études et/ou bénéficiant d'un congé individuel de formation.
Ils doivent alors justifier d'un niveau de formation initiale égale à bac + 4 (master 1) ou, à défaut, d'une validation des acquis de l'expérience (VAE).
Les personnes titulaires d'un diplôme de niveau bac +3 ou bac +2 peuvent donc postuler, sous certaines conditions.
L'autorisation d'inscription est accordée par le président de l'université, sur proposition d'une commission d'admission, après examen du dossier.
Durée de la formation : 348 h de cours sur 1 an.
Septembre à Octobre : période académique de 5 semaines : 2 semaines à 5,5 jours + 3 semaines à 3,5 jours
Novembre à Juillet : 1 à 2 semaines par mois à 5,5 jours / 3 semaines à 3,5 jours
= 9 semaines à 5,5 jours + 8 semaines à 3,5 jours
Durée totale de 348 h. 60 ECTS
Module 1 : Agir en environnement public (12h)
Module 2 : Construire et conduire des politiques de GRH dans le secteur public (36h)
Module 3 : Gérer le personnel dans le cadre du droit de la fonction publique (60h)
Module 4 : Manager des organisations publiques (36h)
Module 5 : Développer le potentiel humain dans le secteur public (60h)
Module 6 : Maîtriser les techniques et technologies de la GRH (36h)
Module 7 : Pratiquer la GRH en univers public (60h)
Module 8 : Introduction aux méthodes de recherche et à la littérature académique en management public (12h)
Module 9 : Séminaires, conférences et travaux de groupe (36h)
La présence à l'ensemble des cours est obligatoire, toute absence ou retard qui n'est pas dûment attesté entraîne l'interdiction de se présenter aux épreuves. La participation de l'étudiant aux enseignements et travaux de groupes est prise en compte dans les notes qui lui sont attribuées.
Examens écrits : durant les deux semestres de la formation.
1er semestre : septembre à janvier
2e semestre : janvier à juin
Soutenances de mémoire : septembre
Fonctions de responsables ressources humaines, généralistes ou experts, pouvant exercer diversement dans les administrations d'État, les collectivités territoriales, les établissements hospitaliers, les établissements publics, les entreprises de service public et plus généralement, toutes celles qui assurent des missions de service public. Eventuellement dans les services RH des institutions ou des organes de l'union européenne, dans des organisations internationales ou encore dans des cabinets de conseil.
du 1er mars au 30 juin 2025
Les personnes dont le dossier aura été retenu par la commission seront invitées à un entretien individuel de sélection.
3 500 € + droits d'inscription à l'université
